我的订单
超星尔雅学习通答案
知到智慧树答案
中国大学mooc答案
常见问题解答
尔雅
智慧树
mooc
登录
A根据职位对组织目标所做贡献大小支付薪酬是合理的B组织能够通过维持一种基于职位相对价值的职位结构促成企业目标的实现C职位评价是对职位价值所做的一种量化评估D基于职位相对价值确定薪酬的做法会让员工感到公平
尔雅
智慧树
mooc
点击这里,快速搜索网课答案!
ꕁ︎︎
霸哥
知到智慧树答案
薪酬管理 知到智慧树答案2024 z43555
第一章 单元测试 1、 与薪酬包这一概念等价的概念是( )。 A:薪酬 B:福利 C...
≡
+
↑
登录
注册
安全登录
立即注册
没有账号?点此注册
账户
更新
搜索
帮助
主页