哈佛大学教授AbrahanZaleznik说过:“薪水仅仅可以买到基本水准的工作表现,要称为优秀的领导人,必须有为下属提供内在报酬的能力

  尔雅 智慧树 mooc


+
账户
更新
搜索
帮助
主页